Inicialmente, a proposta patronal foi de 2% de reajuste salarial, além de modificar cláusulas de estabilidade. “Estamos há três meses dialogando. Todos estamos passando por uma situação crítica, porém, os professores não são os culpados. Existem docentes passando por dificuldades devido ao aumento da inflação, muitos precisaram investir por conta própria em produtos tecnológicos”, afirmou Karina Barbosa, presidente do Sinproep.

Hoje, após diversas discussões, ficou definido o reajuste de 2,5% pago em agosto com retroativo a maio, podendo ser parcelado em até duas vezes, mais 2% em novembro. Totalizando 4,5% de aumento. Além do abono de 10%, pago em única parcela em fevereiro do próximo ano.

Em relação a 2022 não foi definido o reajuste. Houve um impasse entre as Comissões devido ao Índice Nacional de Preços ao Consumidor (INPC) do próximo ano que não está fechado. Nesse sentido, foram criados alguns cenários para discussão. 

A Comissão de Negociação do Sinproep aguarda a Assembleia entre os donos de escolas para a conclusão da CCT.

Assembleia Virtual

Na última sexta (30), em Assembleia Virtual, a categoria reprovou a contraproposta patronal de 3,5% de reajuste salarial, com retroativo a maio, incluindo o abono de 19,36%. “Nós ouvimos a categoria, que pede a incorporação do abono ao salário. Garantindo um ganho real ao professor”, destacou Karina.

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“O Sinproep marcou presença junto aos delegados e delegadas, responsáveis por esse momento. Foi o primeiro congresso virtual, com uma troca de conhecimentos, mostrando a força da Confederação. Serão muitas batalhas, novas oportunidades e dando sequência à nossa luta pelos trabalhadores da educação”, afirmou Rodrigo.

Nova diretoria Contee

Apenas uma chapa foi apresentada para concorrer à direção da Contee na gestão 2021-2025. Ela foi encabeçada pelo atual coordenador-geral, Gilson Reis, e não houve impugnação de nenhum integrante, segundo a Comissão Eleitoral, formada por Marcelo Silva Santos, Carlos Virgílio Borges e Adelmo Rodrigues de Oliveira. 

Compõem a nova diretoria da Contee, formada pela chapa #COMPROMISSO com a #LUTA PELA VIDA. PELOS DIREITOS. PELA DEMOCRACIA:

Diretoria Executiva

1 – COORDENADOR GERAL – GILSON LUIZ REIS

2 – COORDENAÇÃO DA SECRETARIA GERAL – MADALENA GUASCO PEIXOTO;

3 – COORDENAÇÃO DA SECRETARIA DE FINANÇAS – RODRIGO DE PAULA;

4 – COORDENAÇÃO DA SECRETARIA DE COMUNICAÇÃO SOCIAL – ALAN FRANCISCO DE CARVALHO;

5 – COORDENAÇÃO DA SECRETARIA DE ORGANIZAÇÃO SINDICAL, RELAÇÕES DE TRABALHO RELAÇÕES INSTITUCIONAIS E JUVENTUDE – ELSON SIMÕES PAIVA;

6 – COORDENAÇÃO DA SECRETARIA DE ASSUNTOS EDUCACIONAIS E FORMAÇÃO – ADÉRCIA HOSTIN;

7 – COORDENAÇÃO DA SECRETARIA DE ASSUNTOS JURÍDICOS – LEANDRO CARNEIRO BATISTA;

8 – COORDENAÇÃO DA SECRETARIA DE DEFESA DAS DIVERSIDADES, DIREITOS HUMANOS E RESPEITO ÀS ETNIAS E COMBATE AO RACISMO – MARGOT JOHANNA CAPELA ANDRAS;

9 – COORDENAÇÃO DA SECRETARIA DE RELAÇÕES INTERNACIONAIS – CRISTINA APARECIDA DE CASTRO.

Vice Coordenador: ALAN FRANCISCO DE CARVALHO

Conselho Fiscal:

1- LUIZ FERNANDO BRANCO LEMOS

2- VITOR ANDRADE

3 – ANTONIO CARLOS MORAES PENELA

Suplentes do Conselho Fiscal:

1 – JOSÉ ROBERTO BRESOLIN

2 – FREDERICO LUIZ MARMO FADINI

3 – MARIA DE JESUS DA SILVA

Diretoria Plena:

1- CONCEICAO APARECIDA FORNASARI

2- ROGERLAN AUGUSTA DE MORAIS

3- MAURÍCIO ROGERIO SERRÃO SILVA

4- KLEBER IBIAPINA GOMES

5- MÁRCIO FRANCO XAVIER VIEIRA

6- JOÃO MARQUES DA FONSECA FILHO

7- JONAS RODRIGUES DE PAULA

8- LEONIL DIAS DA SILVA

9 – ALLYSSON QUEIROZ MUSTAFA

10 – ADEMAR SGARBOSSA

11 – MANOEL HENRIQUE DA SILVA FILHO

12 – JOSÉ THADEU RODRIGUES DE ALMEIDA

13 – RAFAEL PEREIRA FIERI

14 – PEDRO RAFAEL M DE G GARCIA

15 – EDER OCIMAR SCHUINSEKEL

16 – SHEILA SILVA DOS SANTOS

Suplentes da Diretoria Plena:

1- DÉCIO BRAGA DE SOUZA

2- CLAUDIO EDUARDO DOS SANTOS

3- CRISTIANO LEON MARTINS

4- JULEIDE DIAS DE ALMEIDA CORRÊA

5- ZENAIR DA SILVA BORGES DA COSTA

6- MARCO TULIO PAOLINO

7- VALDIR GRANIEL KINN

8- FRANCO DE REZENDE MENDES GROIA

9- JOSE CARLOS MONTEIRO

10 – ELMA PATRICIA DOS SANTOS

11 – MARCOS AURÉLIO MENEZES MATOS

12 – SILVANA DE AZEVEDO CRUZ

13 – RICARDO MARTINEZ FROES

14 – FERNANDA DE PAULA FERREIRA MOI

15 – MARIVALDO MARQUES SOARES

16 – SEBASTIÃO CLEMENTINO DA SILVA

17- PAULO CESAR LOPES DA SILVA

18 – LUIZMAR OLIVEIRA DAS NEVES

19- EDILENE ARJONI MODA

20- MARTA REGINA HEINZELMANN

21- ROBSON TERRA SILVA

22- LILIANE MARIA VIERO COSTA

23- ADEMIR MIGUEL SALINI

24- JORGE LUIZ CARNEIRO DE MELO

25- UDERSON MENEGUITE RIBEIRO

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“Nosso sucesso é uma conquista coletiva, porque podemos perceber o quanto cada um se dedicou. Todo grande resultado é fruto de um trabalho bem feito em equipe. Hoje o Sinproep é realidade”, agradeceu Karina Barbosa, presidente reeleita para a nova gestão. 

Devido a pandemia de COVID-19, a solenidade foi realizada de forma híbrida. Assista na íntegra: 

A eleição contou apenas com a chapa Unidos Somos Mais Fortes, o que comprova o apoio da categoria à nova gestão. A nova diretoria é formada por professoras e professores da educação infantil, básica e ensino superior. A estrutura da diretoria é dividida por secretarias: Secretaria de Finanças, Estudos Socioeconômicos e Controle de Cadastro, Secretaria Administrativa e de Convênios, Secretaria de Imprensa e Comunicação, Secretaria de Assuntos Jurídicos, Secretaria de Formação, Cultura e de Gênero, Conselho Fiscal e Delegados representantes junto à Federação. 

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“Todos estamos passando por uma situação crítica, porém, os professores nunca trabalharam tanto e merecem reconhecimento. Além de precisar comprar material tecnológico para trabalhar em casa, o preço dos alimentos só aumentaram”, destaca a professora Karina Barbosa, presidente do Sinproep.

A próxima rodada de negociação está marcada para segunda-feira, dia 5 de julho, às 17h30.  Acesse aqui a íntegra da pauta de reivindicações. Acompanhe pelas redes sociais do Sinproep os desdobramentos da negociação coletiva de 2021. Acesse pelo Facebook, Instagram e Youtube.

Confira a Assembleia na íntegra:

Entenda a negociação

As reuniões de negociação começaram no dia 6 de maio. Segundo o Sinepe, a pandemia tem afetado as escolas, principalmente as de educação infantil. No encontro, não foi apresentada uma contraproposta da pauta de reivindicações enviada pelo Sinproep em março.

Na segunda reunião foi discutida a inclusão da carga horária mínima de 20 horas semanais, mais 2 horas de atividades e duas coordenações para os professores de atividades do ensino Infantil e Fundamental I.

O reajuste salarial acima do piso, gratificação de ensino especial, faltas por motivo de gala ou de luto, equiparação das cláusulas sociais e auxílio refeição foram assuntos no terceiro encontro.

Na quarta rodada de negociação, o Sinepe apresentou uma contraproposta de 2% de reajuste salarial, além de modificar cláusulas de estabilidade. A Comissão de Negociação do Sinproep recusou. 

No quinto encontro, a Comissão de Negociação do Sinproep apresentou a posição da categoria que recusou, em assembleia do dia 9 de junho, a contraproposta do sindicato patronal de 2% de reajuste salarial.

Na última reunião, o sindicato patronal apresentou 3,5% de reajuste salarial, sem retroativo. Abono de 16% parcelado: 8% em fevereiro e 8% abril de 2022. Além da manutenção da CCT por dois anos e prorrogação da atual CCT por 15 dias.

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“É uma forma de homenagear esses 14 colegas e, ao mesmo tempo, dizer aos professores a importância de se vacinarem. Também serve pra gente não considerar normal as vidas perdidas que poderiam ter sido salvas”, afirmou Rodrigo de Paula, diretor jurídico do Sinproep-DF.

Veja o vídeo:

Mutirão

A imunização dos profissionais da rede privada aconteceu nesta terça (29), foram disponibilizadas 8 mil doses. Entre as vacinas distribuídas estão Coronavac e Pfizer/BioNtech.

Segundo a Secretaria de Educação, devido a quantidade de doses disponíveis não foram todos os profissionais do ensino fundamental 1 contemplados. Haverá uma nova convocação com a chegada de vacinas, a expectativa é que seja até o início da próxima semana.

Vacinômetro

No levantamento divulgado pelo Sinproep nesta terça, 14.493 professores da rede particular foram imunizados, de um total de 23 mil docentes. Até o momento, 63% da categoria recebeu a 1ª dose.

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Estavam presentes representantes do Sinproep, do Ministério Público do Trabalho (MPT), da Secretaria de Saúde e Educação, do Sindicato dos Estabelecimentos Particulares (Sinepe), do Sindicato das Entidades Mantenedoras de Estabelecimentos Particulares de Ensino Superior (Sindepes) e da Associação de Pais e Alunos das Instituições de Ensino (ASPA).

O diretor jurídico do Sinproep, Rodrigo de Paula, contestou o critério de vacinação que prioriza os professores da rede pública. “Não entendo porque o governo está fazendo esta distinção e vacinando primeiro os professores das escolas públicas, todos são professores, independente se a escola é pública ou particular”, questiona.

Atraso na vacinação

De acordo com o subsecretário de Vigilância à Saúde, Divino Valero, o repasse de doses por meio do Governo Federal tem sido um problema. “O repasse do Ministério da Saúde é de apenas 33 mil doses, sendo que o nosso público de profissionais de educação é bem maior, sendo 52 mil profissionais da rede pública e 22 mil da rede privada”, alerta. Porém, garantiu que os professores das escolas particulares voltam a ser imunizados a partir da próxima terça (29).

Devido a exigências da Secretaria de Educação, muitas instituições têm reclamado que não estão conseguindo cadastrar seus profissionais para se vacinar. “Quando a escola é impedida de fazer o cadastro quem está sendo punido não é o estabelecimento, e sim o profissional. A prioridade deve ser o trabalhador, e não a instituição, pois ele está sendo impedido de ser imunizado”, destacou o deputado Jorge Vianna.

“A SEE já está revendo esses credenciamentos, todas as escolas e creches que ainda não se cadastraram poderão enviar a lista com os seus profissionais para que sejam incluídos”, afirmou a assessora especial da Secretaria de Educação, Valéria Cristina. 

Retomada da imunização

De acordo com a Secretaria de Educação, na terça-feira (29), um lote de oito mil doses será direcionado aos professores das escolas privadas. A lista de convocação será divulgada na segunda (28).

Clique aqui e assista a Audiência Pública na íntegra!

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Após pedido de adiamento da reunião para elaboração da proposta, o sindicato patronal apresentou 3,5% de reajuste salarial, sem retroativo. Além de 8% de abono em fevereiro e abril de 2022, manutenção da CCT por dois anos e prorrogação da atual CCT por 15 dias.

As reuniões de negociação começaram no dia 6 de maio. “Estamos há quase 2 meses dialogando. Todos estamos passando por uma situação crítica, porém, os professores não são os culpados. Existem docentes passando por dificuldades devido ao aumento da inflação, muitos precisaram investir por conta própria em produtos tecnológicos. Nossa luta continua”, afirmou Karina Barbosa, presidente do Sinproep.

A Comissão de Negociação do Sinproep irá apresentar a contraproposta, em Assembleia Geral Extraordinária (AGE) na próxima quarta-feira (30), às 20h, com transmissão pelo canal do Sinproep no Youtube. A interação ocorrerá por meio do chat ao vivo. A deliberação será através de link, disponibilizado durante o encontro.

A próxima reunião com o Sinepe está prevista para quinta-feira, dia 1º de julho, às 14h, para apresentação do resultado da AGE.

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A audiência pública vai debater o retorno da imunização dos professores da rede privada, que estão inseridos como prioritários no Plano Nacional de Imunização (PNI). A vacinação está parada desde o dia 14 de junho.

Nesta quarta (23), o governador Ibaneis Rocha anunciou a vacinação de mais 8 mil professores da rede privada até a próxima segunda (28), mas sem anunciar datas para o restante da categoria. O anúncio foi feito após audiência na Justiça do Trabalho, em ação movida pelo Sinproep.

Para a discussão foram convidados representantes do Sinproep, Sindicato dos Estabelecimentos Particulares de Ensino (Sinepe), Ministério Público do Trabalho (MPT) e Governo do Distrito Federal (GDF).

“É mais uma oportunidade de diálogo para garantir a vacinação de toda a categoria, desde as creches até o ensino superior. Não podemos esperar mais, muitos colegas estão sendo contaminados e correndo risco de morte”, alertou Karina Barbosa, presidente do Sinproep.

O debate será transmitido pelo canal do Youtube do Legislativo, clique aqui.

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A previsão é que as doses cheguem até sexta-feira (25). “Faremos a imunização dos professores até segunda-feira, conforme indicação da Secretaria de Educação. Em seguida os demais grupos”, afirmou o chefe do Executivo local.

A vacinação dos profissionais da educação, que estão inseridos como prioritários no Plano Nacional de Imunização (PNI), está parada desde o dia 14 de junho. “Estamos confiantes que a vacinação terá continuidade, esperamos que o GDF siga o PNI, sem discriminar a rede pública e privada”, destacou Karina Barbosa, presidente do Sinproep.

As listas de convocações com datas e pontos de vacinação serão divulgadas no site do Sinproep após distribuição feita pela Secretaria de Educação.

Ação na Justiça 

Em ação movida pelo Sinproep, na tarde de ontem (22) aconteceu uma audiência na Justiça do Trabalho para tratar da continuidade da vacinação dos professores da rede privada, que está parada. Foi feito um requerimento ao juiz, responsável pela ação, para intimar o GDF solicitando uma resposta.

“A resposta chegou hoje após muita luta do Sindicato, que não mediu esforços para a continuidade do processo de vacinação da categoria, que está trabalhando no presencial desde setembro do ano passado”, relembrou Karina.

Vacinômetro

No último levantamento divulgado pelo Sinproep, 7.736 professores da rede particular foram imunizados, de um total de 23 mil docentes. Em 24 dias de vacinação, somente 33% da categoria recebeu a 1ª dose.

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Karina agradeceu e se declarou honrada com a homenagem. “Quanta emoção receber o título de honoris causa, uma representação feminina para o progresso do conhecimento. Dedico a minha categoria que defendo diariamente, sempre lutando por melhores condições de trabalho”, disse.

A diretoria do Sinproep marcou presença na cerimônia. “Me senti representada. Ela está sempre envolvida na luta pelos colegas professores, coordenadores e orientadores da rede particular de ensino. Mulher empoderada que não mede forças para ajudar o próximo”, destacou Sirley Rodrigues, diretora do Sinproep.

O título

A concessão de título de Doutor Honoris Causa é a mais importante comenda dentro de todo o ritual universitário. A condecoração foi criada há pelo menos oito séculos e reflete a importância das pessoas na vida de todos os envolvidos no ambiente acadêmico. O título é concedido a pessoas que tenham ligação de trabalho técnico-científico-cultural com as instituições de ensino superior.

História

Karina Barbosa de Jesus da Silva é professora há mais de 25 anos e teve início na Educação Infantil. Graduada em Pedagogia, é uma representante dos professores, atuante em defesa da educação. Recentemente foi eleita, pela terceira vez consecutiva, como presidente do Sinproep.

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